こんにちは☺︎

オレコンスタッフのハタです☺︎

本日は【Empower Path】についてご紹介したいと思います！

①【Empower Path】とは？

【Empower Path】とは、株式会社オレコンの採用と採用後の人材教育、

評価制度について知っていただくためのオウンドメディアです。

オレコン内での採用・評価制度の他、

世界最先端の実証済みHRテックを

人材マーケティングや教育で悩む日本企業に紹介し、

今の問題が引き起こすより深刻な問題と

それを解決する方法・ビジョンを示すことを目的としています。

え？どういうこと？むっむずかしい・・・笑

まず「HRテック」の説明をしますね。

「HRテックとはテクノロジーを用いて、

人事が抱える課題を解決に導くサービスや技術のこと」です。

そして私なりに噛み砕いて解釈すると・・・

どの会社も何かしらの採用・評価制度・社内の仕組み等に課題を抱えていますよね？

うちは改善するとこなんて一つもありません！という会社は少ないはずです。

採用してもすぐやめてしまうとか、新人さんをどうやって育てていけばいいか分からないとか。

個人の退職理由の一つとして「人間関係の悩み」がよくとりあげられますが、

気に入られた人だけ評価されていくようなこともありますよね？

そういったところを改善するために、国内・海外のお役立ち情報を集め、

解決へ導いていきますよ！ということだと思います＾＾

（噛み砕けましたでしょうか？笑）

チームが自走する評価制度がわかる！
世界の実証済みHRテックがわかる！
取り入れるべきHRテックがわかる！

 

【Empower Path】では、有益なHRテック事例を多数ご紹介してますので、

経営者の方でなくても、人事関連に興味のある方は

とても面白い内容だと思います＾＾

興味ある方は、ぜひ

【Empower Path】のぞいてみてくださいね！！👀

最後までご覧いただきありがとうございました＾＾

 

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